岗位职责：

1、负责公司现有渠道的建设、维护、更新、管理，及时沟通，反馈渠道商信息，做出处理意见；

2、负责公司渠道点销售的定单、出货，配合公司其他团队完成渠道销售任务，承担销售指标；

3、建立和整理客户档案，定期拜访，维护新老客户关系。

任职要求：

1、化工、机械类、机电类大专及以上学历；

2、在摩配、汽配全国渠道销售工作经验3-5年；

3、对市场行情有一定的观察能力和敏锐度和分析调研能力；

4、沟通能力，能够及时有效地处理各种客户反馈。

岗位职责：

1、负责公司现有渠道的建设、维护、更新、管理，及时沟通，反馈渠道商信息，做出处理意见；

2、负责公司渠道点销售的定单、出货，配合公司其他团队完成渠道销售任务，承担销售指标；

3、建立和整理客户档案，定期拜访，维护新老客户关系。

任职要求：

1、化工、机械类、机电类大专及以上学历；

2、在摩配、汽配全国渠道销售工作经验3-5年；

3、对市场行情有一定的观察能力和敏锐度和分析调研能力；

4、沟通能力，能够及时有效地处理各种客户反馈。

岗位职责：

1、负责公司现有渠道的建设、维护、更新、管理，及时沟通，反馈渠道商信息，做出处理意见；

2、负责公司渠道点销售的定单、出货，配合公司其他团队完成渠道销售任务，承担销售指标；

3、建立和整理客户档案，定期拜访，维护新老客户关系。

任职要求：

1、化工、机械类、机电类大专及以上学历；

2、在摩配、汽配全国渠道销售工作经验3-5年；

3、对市场行情有一定的观察能力和敏锐度和分析调研能力；

4、沟通能力，能够及时有效地处理各种客户反馈。

岗位职责：

1、负责公司现有渠道的建设、维护、更新、管理，及时沟通，反馈渠道商信息，做出处理意见；

2、负责公司渠道点销售的定单、出货，配合公司其他团队完成渠道销售任务，承担销售指标；

3、建立和整理客户档案，定期拜访，维护新老客户关系。

任职要求：

1、化工、机械类、机电类大专及以上学历；

2、在摩配、汽配全国渠道销售工作经验3-5年；

3、对市场行情有一定的观察能力和敏锐度和分析调研能力；

4、沟通能力，能够及时有效地处理各种客户反馈。

一、岗位职责：

1、定期维护配套厂家，跟进销售合同、年度计划；

2、每月同配套厂家计划员沟通次月下货订单，按时挂结账、催收货款；

3、维护配套厂家关系，跟进计划订单；

4、采集销售、售后、客诉问题，制作销售业绩报表；

6、协调内部相关流程，确保按时按量按质交付产品；

二、任职要求：

1、本科及以上学历，25—30岁；  

2、良好的沟通表达能力，具备一定的商务谈判经验;   

3、能独立或经培训后能独立开发主机厂；

4、从事过同行业相关产品销售或同岗位2年以上，摩配行业优先;  

5、性格开朗、乐观向上，对销售工作有持之以恒的热情；

6、能适应出差；

1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 

2、协助渠道伙伴策划市场活动，并负责推进市场活动展开； 

3、完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作； 

4、支持和维系渠道关系； 

5、完成上级交给的其它事务性工作。

1、开发新客户，定期维护配套厂家，按时挂结账、催收货款；

2、每月同配套厂家计划员沟通次月下货订单；

3、维护配套厂家的人际关系，实现对销售计划的追踪；

4、进行销售分析，制作销售业绩报表；

5、寻找新的渠道，并协调内外部资源，以扩大销售规模；

6、跟进各区域工作计划实施进度、销售目标达成情况，组织规划和建立后援运营体系；

7、跟踪配套厂家的质量电池的情况；

任职资格：

1、本科及以上学历，25—35岁；  

2、销售谈判能力强，良好的沟通表达能力，强烈的市场拓展执行力;   

3、从事过同行业相关产品销售或同岗位1年以上，摩配行业优先;  

4、性格开朗、乐观向上，对销售工作有持之以...

1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件； 

2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；

3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；

5、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；

6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；

7、撰写总经理的有关报告、文件，安排总经理的各项工作时间。

岗位职责：

1、协助总经理建立全面的销售战略； 

2、制定并组织实施完整的销售方案； 

3、引导和控制市场销售工作的方向和进度； 

4、组织销售序列开发多种销售手段完成销售计划及回款任务； 

5、主持公司重大销售合同的谈判与签订工作； 

6、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求； 

7、协助处理重大客户投诉，跟踪处理投诉结果； 

8、管理各区域销售经理，并对其进行绩效考核； 

9、帮助各区域经理建立、补充、发展、培养销售队伍。

任职要求：

1、有多年销售管理市场布局的实践经验，对机电工程有较深的相关专业；

2、会开车及办公软件；

职位要求：

1.负责公司产品在四川地区的销售及推广,根据市场营销计划,完成区域销售指标。

2.了解和发掘客户需求，介绍自己产品的优点和特点，对客户提供专业的咨询。

3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。

4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。

5.收集、整理相关领域的市场信息。

6.给客户提供产品报价、项目成本和利润把控、随时跟进项目进度。

7.负责项目的合同签订、产品交付、按照合同约定及时收回货款、质保金、投标保证金、履约保证金。

8.参加公司月度、年度会议，获取目标客户。

9.完成领导交代的其他工作任务。

职位要求：

1.两年以上销售经理经理工作经验，有...

岗位职责

1.负责公司产品的销售及推广,根据市场营销计划,完成区域销售指标;

2.给客户提供产品报价，并随时进行跟进；

3.收集整理客户信息，并对其进行电话筛选；然后实地预约拜访客户项目。

4.维护老客户关系，对符合定位的新客户进行商务公关达成合作意向；最终完成合同签订。

5.负责项目的相关售后收款工作。

6.具备C1驾照者优先。

7.能够适应短期几天内西南片区出差者。

补充说明：

1.悟性高，头脑灵活反应快；能吃苦耐劳。

2.中专以上文化程度，20-45岁之间；

3.服从安排，执行力强；有团队合作意识。

4.有事业追求，做事有计划；善于总结进取。

工资结构=底薪+绩效薪资+高提成+“双休

1.协助总经理建立全面的销售战略； 

2.制定并组织实施完整的销售方案； 

3.引导和控制市场销售工作的方向和进度； 

4.组织销售序列开发多种销售手段完成销售计划及回款任务； 

5.主持公司重大销售合同的谈判与签订工作； 

6.进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求； 

7.协助处理重大客户投诉，跟踪处理投诉结果； 

8.管理各区域销售经理，并对其进行绩效考核； 

9.帮助各区域经理建立、补充、发展、培养销售队伍； 

10.对各区域经理进行业务指导和技巧培训。

补充说明：

1.市场营销相关专业专科以上学历，3年以上同岗位工作经验；

2.熟悉现代企业管理模式，熟练运用各种激励措施； 

3.有...

岗位职责：

1、统筹片区营销管理工作，包含但不限于部门体系搭建及优化、人员培训、激励考核等，领导、激励并带领业务团队达成业绩目标；

2、具备区域销售管理能力，充分调动、开发销售团队潜能；

3、辅导团队成员工作，不断完善工作流程、制定有效的激励规则，并根据公司整体业务目标不断调整；

4、关注关键性营销数据指标，发现并解决业务发展过程中的问题；

5、有国网、南网招投标经验和客户群体。

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、5年一线销售工作经验；具有电线电缆营销管理经验者优先；

3、具有良好的沟通及管理技巧，能有效激励员工达成目标；

4、具备较强的沟通能力；

5、具备较强的...

【我们需要您—岗位职责】

1、通过电话、面谈等方式开拓及维护企业、事业单位、政府机关等B端客户，根据客户需求，制定合适的礼品方案，进行产品的销售；

2、熟练掌握公司销售政策以及产品知识，执行公司的销售政策，完成销售目标；

3、跟进订单回款，及时做好客户回访、收集产品使用意见，反馈给公司相关部门，提高客户满意度。

【我们希望您—任职要求】

1、统招大专及以上学历，35岁以下，1年以上销售经验，优秀者可放宽至应届生；

2、具有员工福利（卡券类、消费卡类、礼品类、健康类、企业活动等）/办公用品/猎头/咨询/体检/团险等行业经验者优先；

3、具备良好的商业策划、谈判能力和语言表达能力，具有较高的职业素...

工作职责：

1.市场信息的收集、整理并进行筛选式电话拨打，制作销售方案;

2.对公司的品牌文化和形象进行宣传和推广; 

3.针对各大中小型企业和事业单位、政府职能部门等进行商务、会议、节庆、促销、福利、纪念、庆典、生日、婚庆等礼品销售。

 任职要求：

1、25-35岁专科及以上学历，男士优先；

2、掌握一定的沟通表达、说服谈判技巧,具备一定的书面表达能力；

3、1年以上销售经验，有过电话营销、客户公关、团购客户或高端客户服务经验的优先考虑；

4、工作态度积极，能承受一定的工作压力，适应出差。

岗位描述：

助理工作内容：

1、配合总经理、副总经理跟进、维护大客户销售工作，对接供应商及大客户，此岗位具有销售性质；

2、收集、分析、整理各类行业、等大型公司的客户资料；

3、具有一定的商务应酬及谈判能力；

4、总经理日常工作的协助、执行。

销售工作内容：

1、通过电话、面谈等方式开拓及维护企业、事业单位、政府机关等B端客户，主动发现客户需求，根据客户经营情况，制定合适的礼品方案，进行产品的销售，提升客户满意度；

2、熟练掌握公司销售政策以及产品知识，发现客户需求，宣传公司产品、服务、理念，完成个人业绩；

3、维护客户关系，定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任...

1、五年以上电梯行业工作经验，大专及以上学历，30-45岁，男女不限

2、熟悉电梯销售市场，有较丰富的社会和电梯行业资源

3、有销售团队凝聚力及领导力

4、熟悉公司品牌推广及营销策划

5、客户拓展和维护客户能力强；

6、精晓电梯销售业务流程，商务谈判及标书把控力强

7、善于沟通、良好的人际关系，良好的销售回款能力

8、有一定行业影响力或有引进优秀行业销售人才能力的姣姣者优先；

9、其他行业销售精英可面聊；

1、跟踪客户需求动态； 

2、客户关系管理：通过客户拜访等形式提高客户满意度，及时处理客户异议和投诉，建立、巩固均衡的客户关系平台； 

3、负责商务谈判和合同的签定的全过程； 

4、应标过程管理，包括：招标信息搜集、投标文件制作、投标资格文件准备等，同时根据投标进程需要，参与或负责投标资格预审、标书修改、内外协调等工作，跟进投标项目，跟踪投标全过程，确保投标任务的完成； 

5、账款催收，确保款项顺利回收； 

6、根据客户需求，协调相关部门进行方案的准备。

1、承担新梯销售指标，完成年度销售目标任务；

2、利用自有及公司资源开拓市场；

3、完成岗位对应销售报表、工作计划等综合性事务；

4、与客户保持良好沟通，做到内外高效协调，为提升客户满意度，提升公司品牌形象贡献力量。

任职要求

1、男女不限，中专及以上学历；

2、有电梯销售、大型机械、房地产销售、物业工作经验优先考虑；

3、性格开朗，积极主动有上进心；

4、具备良好的沟通能力和心理素质

5、抗压能力强。

福利

1、入职购买五险，一年后购买公积金

2、年终奖

3、季度绩效奖金，高比例提成机制

4、带薪年假

5、免费体检

6、各项节日、生日、婚育礼金、家属慰问金、子女教育基金等

7、完善的奖励...

1、承担维保销售指标，完成年度维保销售目标任务；

2、利用自有及公司资源开拓市场；

3、完成岗位对应销售报表、工作计划等综合性事务；

4、与客户保持良好沟通，做到内外高效协调，为提升客户满意度，提升公司品牌形象贡献力量。

任职要求

1、男女不限，中专及以上学历；

2、有电梯销售、大型机械、房地产销售、物业工作经验优先考虑；

3、性格开朗，积极主动有上进心；

4、具备良好的沟通能力和心理素质；

5、抗压能力强。

福利

1、入职购买五险，一年后购买公积金

2、年终奖

3、季度绩效奖金，高比例提成机制

4、带薪年假

5、免费体检

6、各项节日、生日、婚育礼金、家属慰问金、子女教育基金等

7、完善...

岗位职责：

       线上审核客户，解答，回复客户问题，邀约客户到公司交给对应的部门既可。

       工作轻松  上手快

 

综合薪资在4500-6500以上。 

上班时间：9.00--6.00，午休2小时，上下午茶各半小时  周末双休  

任职资格：

1.年龄：18以上，男女不限

2.学历：学历代表过去，能力决定未来

3.经验：不限，应届毕业生均可

福利：国外旅游、节假日福利，员工聚餐，带薪培训

工作内容：

1、为中小企业提供人才税法融策咨询和服务，由公司提供客户资源，与中小型企业客户沟通 了解企业客户资料；

2、邀约客户与团队经理面谈签约，协助办理手续，后续更进；

福利待遇：

1、朝九晚六、周末双休、节假日正常休息；

2、 完善的福利+节日礼包+带薪年假+不定期团建；

3、广阔的个人发展平台（管家--小组长-部门主管-经理等）；

4、5A办公区，交通方便、舒适环境；

5、底薪4000+

任职资格：

1、性格开朗，积极进取，良好的职业素养；

2、良好的沟通能力，对工作积极热情；

[福利待遇]

薪资范围:9000-14000元/月

工作时间:朝九晚六午休2h周末双休 享受国家节假日·福利待遇:完善的福利+节日礼包+带薪年假+不定期团建+零食下午茶

【晋升空间]往管理岗晋升 每年3次竞聘通道凡符合资格审查的员工都可参加选拔

【任职要求

]1、专业不限，前期会有导师带

2、性格开朗，积极进取，良好的职业素养

3、具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件

[企业文化]

1.公司愿景:让每位小伙伴买车，买房，存款多多!

2.公司宗旨:开心工作，快乐生活!

3.郑重承诺:公司直招!

薪资范围:9000-14000元/月

底薪:4000元/月社保类型:五险...

[福利待遇]

薪资范围:9000-14000元/月

工作时间:朝九晚六午休2h周末双休 享受国家节假日

福利待遇:完善的福利+节日礼包+带薪年假+不定期团建+零食下午茶

【晋升空间]

往管理岗晋升 每年3次竞聘通道凡符合资格审查的员工都可参加选拔

【任职要求]

1、专业不限，前期会有导师带

2、性格开朗，积极进取，良好的职业素养

3、具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件

[企业文化]

1.公司愿景:让每位小伙伴买车，买房，存款多多!

2.公司宗旨:开心工作，快乐生活!郑重承诺:公司直招!

薪资范围:9000-14000元/月

底薪:4000元/月社保类型:五险奖...

福利：

五险+节日福利+带薪年假+法定节假日+生日福利+每月浮动奖金+每月员工活动+年度旅游(国内外)+周末双休

薪资：

综合薪资：8000-10000/月

提成：高提成

奖金：除提成之外还有额外奖励，丰富多多，拿到手软。

团队:

正规百人企业；

年轻团队；

期待一群志同道合优秀的你出现哟~快联系我吧！！！

主要工作内容：

1、为中小企主提供人才税法融策咨询和服务，由公司提供精准客户资源，与中小企业客户沟通，了解企业客户需求；

2、分析客户需求以及客户资质，收集客户资料；

3、邀约客户与团队经理面谈签约，协助办理相关手续，后续进行跟进。

任职要求：

1、大专及以上...

工作内容：

1、为中小企业提供人才税法融策咨询和服务，由公司提供客户资源，与中小型企业客户沟通 了解企业客户资料；

2、邀约客户与团队经理面谈签约，协助办理手续，后续更进；

福利待遇：

1、朝九晚六、周末双休、节假日正常休息；

2、 完善的福利+节日礼包+带薪年假+不定期团建；

3、广阔的个人发展平台（管家--小组长-部门主管-经理等）；

4、5A办公区，交通方便、舒适环境；

5、底薪4000+

任职资格：

1、性格开朗，积极进取，良好的职业素养；

2、良好的沟通能力，对工作积极热情；

福利待遇：

1、基本工资+提成，综合待遇8000以上，上不封顶做得越多拿得越多；

2、节日礼品、通讯补贴、定期团建，激励奖金，零食下午茶等福利；

3、上班时间：上午10：00--下午18：00，月休八天；

4、公司团队都是年轻人，工作模式轻松，团队好相处，欢迎想挣钱的，有想法的，想创业的，当过老板的，做过团队的愿意学习的，小伙伴加入我们，欢迎投递！

，5，有信用卡的优先

6、3000工资都用不完的勿扰

岗位职责：

1、根据公司提供的客户资源，为客户提供疑问解答、沟通咨询、业务办理等相关服务；

2、根据领导的工作安排，按时完成工作任务；

3、了解公司的产品和业务情况，解答客户...

岗位职责:1通过网络、电话等方式维护企业客户、收集、整理、分析、归档客户需求，②协助部门经理完成客户预约、接待、谈判、资料复印等工作，对客户进行多方面分析、策划。③4新人前期，公司提供专业带薪培训，助力成长。任职资格:①接收应届毕业生，专业不限，金融、财经及市场营销类专业优先;②积极阳光、具备良好的沟通能力;3性格开朗，有团队协作能力及学习创新能力。薪酬福利：底薪4000+高额提成+奖金（综合工资8K-1.5W+）；购买五险+国家法定节日福利+生日福利；带薪年假、婚假、丧假、流产假、产假等；年度带薪国内外旅游活动，百日大战激励活动等其他每月活动福利；公司不定时下午茶，团建活动；人才培养晋升通道...

❤薪酬福利： 底薪4000-8000/月+高额提成+奖金（综合工资1W+）； 购买五险+国家法定节日福利+生日福利； 带薪年假、婚假、丧假、流产假、产假等； 年度带薪国内外旅游活动，百日大战激励活动等其他每月活动福利；公司不定时下午茶，团建活动。 ❤岗位职责:1：通过网络、电话等方式维护企业客户、收集、整理、分析、归档客户需求。2：对外拓展业务渠道，开发客户资源，通过与入围的银行合:作，形成银保互动，满足客户的业务需求。3：协助部门经理完成客户预约、接待、谈判、资料复印等工:作，对客户进行多方面分析、策划。❤关系新伙伴 新人前期，公司提供专业带薪培训，助力成长。 ❤任职资格: 1：接收应届毕业...

PS:接受应届实习生【工作内容】：

公司提供的精准客户资源，通过电话回访的形式联系

客户，根据其资质匹配相应银行贷款产品;了解客户需求，对客户资料进行整理，提交贷款申请。

【招聘条件】:

1、20-35岁，品行端正，男女不限

2、良好协调沟通能力;

3、团队合作意识强，有强烈的事业心和生活目标。

4、有销售经验的优先。

【薪资待遇】：

1、入职三个月新人综合薪资在7K左右，3月以上的小伙伴最高可达2万

欢迎有志青年挑战高薪;

2.、正常干6000-10000努力干10000-25000拼命干:

上不封顶

1、横向晋升可以做高级顾问，给予更多的客户资源，给你发挥能力的资源

2、纵向晋升可以做团队...

工作内容：

1、为中小企业提供人才税法融策咨询和服务，由公司提供意向客户资源，与中小型企业客户沟通 了解企业客户资料；

2、邀约客户与团队经理面谈签约，协助办理手续，后续更进；

福利待遇：

1、朝九晚六、周末双休、节假日正常休息；

2、 完善的福利+节日礼包+带薪年假+不定期团建；

3、广阔的个人发展平台（管家--小组长-部门主管-经理等）；

4、5A办公区，交通方便、舒适环境；

5、底薪3500+提成

任职资格：

1、性格开朗，积极进取，良好的职业素养；

2、良好的沟通能力，对工作积极热情

3、接收应届毕业生

【工作内容】：

公司提供的精准客户资源，通过电话回访的形式联系

客户，根据其资质匹配相应银行贷款产品;了解客户需求，对客户资料进行整理，提交贷款申请。

【招聘条件】:

1、20-35岁，品行端正，男女不限

2、良好协调沟通能力;

3、团队合作意识强，有强烈的事业心和生活目标。

4、有销售经验的优先。

【薪资待遇】：

1、无责底薪3k--4k+提成10%-25%；入职三个月新人综合薪资在7K左右，3月以上的小伙伴最高可达2万，欢迎有志青年挑战高薪;

2.、正常干6000-10000努力干10000-25000拼命干上不封顶

1、横向晋升可以做高级顾问，给予更多的客户资源，给...

工作内容：1、通过线上向客户解答疑惑，将意向者邀约至公司，进行面谈2、公司提供优质客户资源3、有无经验均可，有专业老师带薪培训4、无需外出，办公室制，室内环境优越薪资待遇：1、底薪+提成（综合薪资8K-1.5W+）+奖金+年假+生日福利+节假日福利；2、年度带薪国内外旅游活动，百日大战激励活动等其他每月活动福利；3、公司不定时下午茶，团建活动；工作时间：朝九晚六周末双休享受国家节假日

工作内容:

1、由公司提供客户资源，和中小型企业客户沟通，了解客户需求，为客户提供融资咨询和服务;

2、了解客户需求和资质，收集客户资料;

3、邀约客户面谈签约，协助办理相关手续，后续进行跟进

福利待遇:

1、朝九晚六、周末双休、节假日正常休息;

2、完善的福利+节日礼包+带薪年假+不定期团建

3、广阔的个人发展平台(管家--小组长-部门主管-经理等);

4、无责底薪3000+1000+提成10%-25%+奖金（3000-10000不等）

任职资格:

1、性格开朗，积极进取，良好的职业素养;

2、良好的沟通能力，对工作积极热情     ps：欢迎应届生实习生投简历

快来联系我们吧~~ 福利： 五险+节日福利+带薪年假+法定节假日+生日福利+每月浮动奖金+每月员工活动+年度旅游(国内外)+周末双休 薪资： 综合薪资：8000-10000/月 提成：高提成 奖金：除提成之外还有额外奖励，丰富多多，拿到手软。 ：团队 正规百人企业； 美吕老板； 90.00后年轻团队； 期待一群志同道合优秀的你出现哟~快联系我吧！！！ 主要工作内容： 在线上审核客户的信息，客户已经在线上提交了办理业务申请，符合公司要求的，通知他们到线下办理，然后跟签约中心对接。 任职要求： 1、大专及以上学历，金融、市场营销、相关专业优先； 2、有客户服务经验； 3、熟悉计算机操作，能熟练使用...