工作职责

1、跟进大客户资源，完成规定的业务目标

2、针对合作客户，进行客情关系的维护和客户潜在价值的深挖

3、管控进度，协调统筹公司内外资源

4、开发加盟商的需求

岗位要求:

1、专科以上文凭，工作经验丰富者可放宽学历要求

薪酬福利:

无责底薪5-7k+提成 ，综合8k-10k+

周末双休、五险一金、过节福利

地点：重庆江北区五里店

双休!!!晚上不加班!!!国家法定节假日正常休!!!欢迎热爱销售工作的你，有电销经验优先考虑（没有也没关系），无专业限制，朝阳行业，大有可为，让你成为高精尖的专业职场人士!如果你曾经是销冠，在这里将轻轻松松月入过万!

工作内容:

通过电销、面销等方式，挖掘中小企业的法律需求并寻求合作，替老板们解决后顾之忧!

公司提供资源，不用盲打轻松谈单!

任职要求:

年龄18-40岁，中专以上学历，性格开朗、思维活跃、有良好的沟通能力。

福利待遇:

1.综合底薪4000-4300（1000绩效考核）+业务提成(提成比例8%-15%)+开单奖+股权激励 ;

2.工作时间:8:40-12:00,13:30-18...

提升团队成员的综合素质和专业水平，进行多渠道开发、维护高净值机构和客户

带领团队完成既定任务指标

具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力，能够对客户资源进行准确定位，制定并开展有效的营销推广计划

对公司经验理念和价值观有深刻理解，认同公司文化，为人诚实守信，具有高度的团队合作精神和工作热情。

优秀的口头及文字沟通能力、团队合作能力

较强的工作责任心、执行力及抗压能力

具有乐观积极的正能量，有效激励销售人员工作热情，促进业务指标达成

岗位：经纪人6名

工作时间：9:00-19:00，午休2小时，每周休一天

薪资待遇：综合薪资4000+提成30%-80%（具体薪资面议）+师傅带教+节假日福利+公司团建+免费培训+五险

岗位要求：

1.要求：20-45岁，优秀者有从业经验者，学历和年龄可适当放宽。

2.吃苦耐劳，勤奋好学，对赚钱有强烈的欲望；

3.性格开朗，语言表达能力强。

4.培训：公司有专业带薪培训系统，新员工师徒带教，各阶段培训贯穿您整个职业生涯

5.发展：经纪人--店经理--商圈经理--区董--营业总监

6.贝壳大平台，信耐度高，房客资源丰富；

7.经营业态全面，二手、租赁、新房、商业均可全面发挥；

工作内容：1.负责...

【岗位职责】：

1、熟悉公司业务流程，了解业务板块。为企业单位提供专业的劳务派遣 外包业务  比如社保 公积金  雇主险  政策申请等.

2、公司可提供客户资源，可打电话邀约客户至公司面谈，或者上门拜访。

3、做好后续客户的服务工作，包括回款、处理客户问题等。

PS ：有经验的优先

【岗位要求】：

1.学历不限，男女不限  18-40岁。

2.团队合作意识和能力强，能很好的融入团队，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。

3.完成上级领导交办的其他任务。

【薪资福利待遇】：

1、试用期：无责底薪（3-5K）+提成20%+绩效 试用期3个月（可提前转正）   

2、工作时间：9:00-12:0...

1.热爱销售工作，善于沟通和表达。

2.能吃苦耐劳，踏实做事，协助片区销售主管开展终端推广和维护工作，适应到外省出差。

1、负责公司产品的销售及推广；

 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 

4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 

5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划

补充说明：

1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先，应届生市场营销专业亦可； 

2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

3、 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 

4、有责任心，能承受较大的工作压力；

5、 有团队协作精神，善于挑战

现开分公司，新公司扩招，欢迎有志之士加入！!!

一、薪酬福利

1、稳定的收入：4000底薪+高额提成+高额年终奖+社保五险+国内外旅游+话费补助+节假日福利+团建聚餐等，后期底薪根据业绩不断提升；

2、完善的培训：双渠道培训晋升，业务精英方向和管理方向；专业的带薪入职培训+实用的在职培训+系统的进阶培训；

3、人脉积累：接触更多上层成功人士，获得更多发展机会，打下扎实的人脉基础；

4、休假福利：国家法定节假日休假+年休假+周末休息+不加班

二、岗位职责

1、定期参加公司或部门组织的培训、会议，通过总结、分享及学习，掌握电销、面销、会销的销售技巧及相关业务专业知识，能熟练运用并不断提升；通过电销...

内容：

1.负责全民健康养生知识的普及、宣传、推广工作，做好客户的咨询和解答；

2.配合公司营销策略，实现健康养生体质调理产品的销售，推动经营目标的达成；

任职要求：

1.男女不限，亲和力强，具备较强的沟通能力和语言表达能力

2.曾有过销售、咨询，健康管理，营养师，中医，养生保健工作经历的优先

3.对大健康行业和中医有着浓厚的兴趣，持有健康管理师证书者优先

4.男女不限，22-40岁均可

1.店面顾客的接待，了解客户需求，提供专业解答和建议；

2.介绍公司品牌.产品及相关活动优惠等；

3.收集意向客户信息，邀约客户来店，维护客户关系和促成客户成交。

任职要求：

1.高中/中专以上学历，有1年以上销售工作经验；

2.良好的销售技巧和沟通表达能力，较好的服务意识；

3.能吃苦耐劳，积极向上，责任心强，愿意挑战高薪；

大客户销售（无责底薪4k）

一、岗位职责：

1、主要销售定制各种制服（水务工作服，学校校服，防护服等），客户群体主要是政企事业单位。

2、销售模式主要为渠道销售（电销+面销，没有地推），公司会给一些客户信息自己跟进，自己也需要开发客户。

二、任职要求：

1、1年以上市场一线营销经历优先，有大客户、团购、保险、大型机电、项目销售优先。

2、有销售激情，具备敏锐的洞察力和应变力。

3、有客户资源优先，有服装行业经验优先。

4、能积极面对挑战及压力，工作积极主动，具备团队合作精神。

三、薪酬福利：

月薪：4000无责综合底薪+绩效+高提成+带薪年假+年终奖+社保+节假日补贴。

福利：出勤工资+团队P...

福利待遇：

1、薪酬结构：无责任底薪3500-7400+工作提成+奖金+其他补贴；

2、保障福利：入职立即为员工购买五险和签订劳动合同；

3、带薪培训：提供定期的新人培训和不定期的专业知识和专业技能培训，为员工提供终身学习和培训；

4、导师指导：专业导师指导上岗，由经理或主管直接带教学习上岗，帮助新员工解决问题；

5、休息时间：享受国家法定的节假日、婚假、产假（陪）、病假、丧假、年假等带薪假期；

6、员工福利：提供节日福利，不定期的员工聚餐和员工活动。

横向晋升（业务层面）：职位级别上升，底薪相应增高；

纵向晋升（管理层面）：销售精英—储备主管—销售主管—城市经理—区域总监...

职位描述

岗位职责：

1.主要是管理团队工作，涉及一小部分销售

2.根据公司发展目标来配合相对应的工作安排及学习提升

3.协调团队内部并完成业绩目标

4.负责企业文化推广，确保与总公司制度文化保持一致

5.完成领导交办的其他工作

任职要求：

1.年龄26岁—45岁，大专及以上学历，有两年及以上工作经历，优秀者可放宽政策 。

2.为人正直、乐观进取、心理素质佳；具有良好的协调和沟通能力，具有较强的责任感以及团队合作精神，勇于挑战更高的目标。

薪资要求面议，上班时间比较弹性早上8:30-12点，下午2-5点，周末双休、法定节假日休息

1.职位名称

无责底薪3200销售专员  

10000＋销售专员

2.职位描述

①职责方面  

负责沟通客户，做好客户服务，简单轻松易上手。

②待遇方面

无责底薪3200日提成300左右，勤劳者月收入1万+。

③时间方面

朝九晚六不加班，周末自愿双休，国家节假日正常放假。

④要求方面

沟通能力较好，为人随和，踏实努力，富有事业心。